Finanse Teoria kapitału ludzkiego w ekonomii pracy Współczesny rynek pracy opiera się nie tylko na zasobach materialnych, ale przede wszystkim na kompetencjach i wiedzy pracowników. Teoria kapitału ludzkiego odgrywa w tym kontekście centralną rolę, pokazując, że inwestycje w edukację, zdrowie i doświadczenie zawodowe wpływają bezpośrednio na wydajność, zarobki oraz możliwości zatrudnienia. Ekonomia pracy, analizując te zależności, uznaje…